品質管理担当（スタッフ～リーダークラス）

募集要項

仕事内容

品質管理部門において、製品試験や原料試験等を担当して頂きます。身近なドリンク剤や医薬品の安全を守る品質管理職として、やりがいを持って働ける環境です。具体的には、新商品の開発や現商品のリニューアルを行いその製品の規格を決定し、製品の開発に合わせた製造方法、期間、数量を決定し製品を生産して頂きます。また、製造された製品が規格通りかどうか項目ごとに定期的に検査、分析をお願い致します。

応募条件

【必須事項】

・医薬品業界で品質管理業務の経験者

【歓迎経験】

HPLCを使用した試験業務の経験(医療、食品業界等)
5名ー10名マネジメント経験のある方

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

学歴

大学卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

3ヶ月

勤務地

群馬

転勤の有無

転勤なし

受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙（喫煙室あり）

勤務時間

変形労働時間制
1年単位の労働時間制
所定労働時間：7時間30分
休憩時間：60分（12:00:00 ～ 13:00:00）
時間外労働：有
週平均労働時間：37時間30分

勤務開始日

応相談

休日休暇

年間休日数：120
週休2日制
年間有給休暇：入社3ヶ月後最高10日　10日 ～
法定休暇：年次有給休暇、産前産後休暇
特別休暇：夏季休暇、年末年始休暇
その他休暇：育休取得実績：有（育休後復帰率100%）
■夏期休暇（3日）、年末年始休暇（5日）
■年に4～5日程度、祝日出勤有り(年ごとに若干の変動有り)
※生産状況に応じて、年に4～5日程度の土曜出勤(振替休日有り)が生じる可能性がございます。

年収・給与

年収　　350万円～550万円　経験により応相談
基本給　月給22万円

諸手当

交通費規定支給

昇給

年1回

賞与

年2回（夏・冬）(評価に応じて1.8か月～2.2か月の範囲内で変動)
※昨年度実績：計4ヶ月分

採用人数

1名　

待遇・福利厚生

通勤手当：有
寮・社宅：無
住宅手当：有
通勤手当：上限月5万円（同社規定による）
住宅手当：借家世帯主に限り　2～4万円以内の実費支給
副業：可

＜教育制度・資格補助補足＞
■e-learning
■資格取得時の費用補助

＜その他＞
●慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、公傷休暇有り
●役職手当
●社員持株会（購入額に対して10％の奨励金有）
●財形貯蓄（利子補給2％有）
●BenefitStation会員加入（宿泊・スポーツ施設の割引）
●制服・靴貸与
●慶弔見舞金制度
●e-learning
●flier（ビジネス書等の要約サービス）
●資格取得費用補助
●人間ドック費用補助（40歳以上対象）
●社員割引制度(飲料)

各種制度

健康保険：有
雇用保険：有
労災保険：有
厚生年金：有
定年：60歳
退職金制度：有

選考プロセス

１）書類選考
２）一次面接
３）最終面接