掲載期間:26/06/29~26/12/28 求人管理No.029696
募集要項
医療機器の開発・製造を行う企業にて、法務をお任せします
- 仕事内容
- ① 契約・事業法務
各種契約書の作成・レビュー(NDA、業務委託、共同研究、売買契約 等)
英文契約レビュー
事業部門からの法務相談対応
新規事業・海外展開における法的リスク整理② 内部統制(J-SOX)
J-SOXにおける内部統制の整備・運用
業務フローの可視化、統制設計(RCM作成、アップデート等)
内部統制評価(整備・運用評価)の実施
監査法人対応
③ コンプライアンス
社内規程の整備・改定
内部通報制度の運用
不正・リスク事案への対応
④ コーポレート法務
取締役会・株主総会関連業務
顧問弁護士との連携
- 応募条件
-
- 【必須事項】
- ・大学卒以上
・契約書レビュー経験(目安:3年以上)
・内部統制またはコンプライアンスに関する基礎理解 - 【歓迎経験】
- ・J-SOX対応経験(整備・運用評価いずれかでも可)
・監査法人対応経験
・英文契約レビュー経験
・医療機器/製造業での経験
・IPO準備企業での経験
・経営層に近い立場で、主体的に業務を推進した経験
・未整備な環境においても、自ら論点整理・意思決定支援ができる方
・自ら手を動かし、全体最適を考えられる方 - 【免許・資格】
- 特になし
- 【勤務開始日】
- 応相談
- 学歴
- 大学卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 3ヶ月
- 勤務地
- 転勤の有無
- 転勤なし
- 受動喫煙防止措置
- 屋内禁煙
- 勤務時間
- フレックスタイム制
コアタイムあり
10:30 ~ 15:30 - 勤務開始日
- 応相談
- 休日休暇
- 年間休日数:120
完全週休2日制
年間有給休暇:
法定休暇:年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇
特別休暇:夏季休暇、年末年始休暇
その他休暇:年末年始、GW、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、結婚休暇、出産休暇、産前産後休暇、育児休業(男女取得実績あり)、介護休暇 新入社員特別休暇(入社から初年度有給休暇発生までの期間内に10日間) - 年収・給与
-
年収 500万円~800万円 経験により応相談
- 諸手当
- 通勤手当
- 昇給
- あり
- 賞与
- 年棒制
- 採用人数
- 1名
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当:有
インフルエンザ予防接種補助 - 各種制度
- 健康保険:有
雇用保険:有
労災保険:有
厚生年金:有 - 選考プロセス
- 1)書類選考
2)一次面接
3)最終面接
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