ライセンス・事業開発業務担当

募集要項

仕事内容

当社は、自社創製医薬品候補化合物について、後期臨床開発を自社では行わず、開発早期段階での他社導出や共同開発を基本方針としています。この方針のもと、医薬品のライセンス、提携、事業開発等の業務全般について、中心的役割を担って頂きます。

1.自社化合物導出活動：導出紹介資料作成、他社への紹介活動、質問対応（研究所との協議）、他社との折衝、交渉、社内調整、契約書レビューなど
2.アライアンスマネジメント（既提携案件のマネジメント）：提携先との折衝、定期的なフォローアップ、提携先からの要望事項の対応、社内調整など
3.他社からの導入活動（案件紹介があった時）：案件の評価、他社との折衝、交渉、社内調整、事業性評価、契約書レビューなど
4.その他、関連業務
特に上記1と2の業務が中心となります。

応募条件

【必須事項】

・理系の大学卒または大学院修了（修士、博士）
・ライセンス・事業開発・提携業務５年以上
英語：
・TOEIC 800以上
・英語 読み書きは問題なくでき、聞く話すは初～中級程度

【歓迎経験】

・ライセンス・事業開発・提携業務7年以上

【免許・資格】

なし

【勤務開始日】

応相談

学歴

大学卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

3ヶ月

勤務地

転勤の有無

転勤なし

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

勤務時間

フレックスタイム制
コアタイムあり
　10:00 ～ 15:00
就業時間　08：45 ～ 17：30
休憩：12：00～13：00

勤務開始日

応相談

休日休暇

年間休日数：126
土日祝
年間有給休暇：有給休暇：入社時から付与（入社月に応じて4～ 10 日)　10日 ～ 20日
法定休暇：年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇
特別休暇：夏季休暇、年末年始休暇
その他休暇：創立記念日（6/16）・慶弔休暇・災害休暇・育児休業・子の看護休暇・生理休暇　・褒賞休暇　・リフレッシュ休暇 　・裁判員休暇 ・ボランティア休暇　・パパ・クオータ制度（2 歳未満の子を持つ全男性社員に対し、5 日間以上の取得を推奨、うち5 日間は有休扱い）
・時間単位取得可（1時間単位、上限40時間）
・年次有給休暇10日間取得の事前登録制度　※長期休暇の推奨の為

年収・給与

年収　　550万円～650万円　
基本給　月給32～41万円

諸手当

通勤手当、家族手当、食事手当、住宅手当、MR認定手当・インフレ手当など

昇給

年1回

賞与

年2回(7月、12月)

採用人数

1名　

待遇・福利厚生

通勤手当：有
家族手当：有
寮・社宅：有
住宅手当：有
■従業員持株会
■共済会
■財形貯蓄制度
■退職年金制度（確定給付企業年金、確定拠出年金）
■社員貸付制度
■LTD制度
■総合医療保険
※退職金制度：勤続満2年以上の方が対象

各種制度

健康保険：有
雇用保険：有
労災保険：有
厚生年金：有
厚生年金基金：有
定年：60歳
退職金制度：有

選考プロセス

１）書類選考
２）一次面接
３）最終面接