掲載期間:26/04/14~28/04/13 求人管理No.029014
募集要項
原料の規格や法規情報の承認・更新管理や受託製造品の管理業務
- 仕事内容
- ■自社で使用する原料の規格や法規情報の承認・更新管理業務
・原料の規格や法規情報の承認・更新管理
※食品衛生法、化学物質審査規制法(化審法)、安全衛生法、など
・社内関連部門との調整
■自社から製造委託及び得意先などからの受託製造品の管理業務
・書類等発行業務(規格書、分析書、保証書、各種証明書等)
・受委託製品に関するトラブル対応(苦情対応、調査等)及び法規に関する情報収集
・他部門、顧客に対する調整、情報提供等
・受委託先に対する品質管理体制管理
・顧客監査/サプライヤー監査 - 応募条件
-
- 【必須事項】
- ・顧客監査対応経験
・社内外との円滑な関係構築/調整を図るためのコミュニケーションスキル
・化学のバックグラウンドや知識
・OAスキル
・Excel:関数(v-lookなど)使用可能レベル
例)原料フォーマットへの入力、変更、編集 など
・Word:一般的な文書作成レベル
例)品質保証文書作成 など
・PowerPoint:文字、画像挿入可能レベル
例)社内報告資料作成 など
・Outlook(メール):基礎的操作レベル - 【歓迎経験】
- 【免許・資格】
- 【勤務開始日】
- 応相談
- 学歴
- 大学卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 3ヶ月
- 勤務地
- 転勤の有無
- 転勤なし
- 受動喫煙防止措置
- 屋内禁煙
- 勤務時間
- 通常(実質労働時間との連動)
就業時間:09:00 ~ 17:30
(休憩1時間)
※時期により9:00~17:00勤務あり
時差出勤制度:有(30分単位) - 勤務開始日
- 応相談
- 休日休暇
- 年間休日数:126(2026年度)
土日祝
年間有給休暇:下限日数は、入社直後の付与日数となります 1日 ~ 17日
法定休暇:年次有給休暇
特別休暇:夏季休暇、年末年始休暇
その他休暇:慶弔休暇 ほか - 年収・給与
-
年収 500万円~850万円
基本給 月給25~37万円 - 諸手当
- 役付手当、時間外手当、徒歩手当、福利手当ほか
- 昇給
- 年1回(4月)
- 賞与
- 年2回(6月、12月)昨年実績 約5.9か月分
- 採用人数
- 1名
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当:有
家族手当:有
住宅手当:有
会員制福利厚生サービス、レクリエーション、保養施設、従業員持株会、財形貯蓄、団体生命保険、通信教育補助、社内語学教育 - 各種制度
- 健康保険:有
雇用保険:有
労災保険:有
厚生年金:有
退職金制度:有 - 選考プロセス
- 1)書類選考
2)一次面接
3)二次面接
4)最終面接
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