掲載期間:26/02/19~28/02/18 求人管理No.028663
ヘルスケアスタートアップ
デバイスデリバリー管理
募集要項
チームと密に連携し、外部パートナーと共に「止まらない医療」を支えるデバイス供給体制を構築・運用
- 仕事内容
- ・ベンダーマネジメント・品質管理
委託先キッティングセンターの工程管理、品質改善。
・自律的なプロセス構築(0→1 / 1→10)
既存マニュアルを疑い、事業成長に合わせた「より正しい業務フロー」を再定義・構築。
・調達・サプライチェーン管理
導入計画に基づく端末・周辺機器の発注、仕入れ価格交渉、在庫の適正化。
・セキュリティ運用管理(クライアント証明書)
端末ごとの証明書の発注・発行、および失効処理の確実な実行。
・グループ横断の全体最適化
グループ会社を含めた調達体制の協力・共通化の推進。 - 応募条件
-
- 【必須事項】
- ・外部ベンダーのマネジメント経験(2年以上):委託先のディレクションや品質管理の経験。
・IT機器の調達・資産管理の実務経験:PC・タブレット等の在庫管理やロジスティクスの知見。
・業務改善の実績:自ら課題を見つけ、仕組み(フロー)を構築・改善した経験 - 【歓迎経験】
- ・ITデバイスの大量キッティング運用やLCM(ライフサイクル管理)の経験
・複数チームやグループ会社を跨いだ合意形成・プロジェクト推進経験
・RPAやツール等を用いた業務効率化の経験
・医療業界への興味関心、社会貢献に対する意欲 - 【免許・資格】
- 【勤務開始日】
- 応相談
- 学歴
- 大学卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 3ヶ月
- 勤務地
- 転勤の有無
- 転勤なし
- 受動喫煙防止措置
- 屋内禁煙
- 勤務時間
- フレックスタイム制
フルフレックス(コアタイムなし) - 勤務開始日
- 応相談
- 休日休暇
- 年間休日数:120
完全週休2日制
年間有給休暇:下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります 10日 ~ 20日
法定休暇:年次有給休暇
特別休暇:夏季休暇、年末年始休暇
その他休暇:アニバーサリー休暇(1日)、バースデー休暇(1日)、家族出産休暇、結婚休暇、忌引き - 年収・給与
-
年収 450万円~650万円 経験により応相談
- 諸手当
- 残業手当
- 昇給
- 有
- 賞与
- 年俸制
- 採用人数
- 1名
- 待遇・福利厚生
- ・リモートワーク
・副業可(事前申請制)
・各種保険:完備
・リモートワーク手当
・人事制度:「TSUNAGARI」社内コミュニケーションの促進につながる内容の金銭的な支援を行う制度があります。
ウエルカムランチ
Members hang out(複数チームでの懇親会)
オフサイト企画支援
スキルアップ支援
リファラル制度
・SO制度:原則、全社員にSOを付与 - 各種制度
- 健康保険:有
雇用保険:有
労災保険:有
厚生年金:有 - 選考プロセス
- 1)書類選考
2)適性検査
3)一次面接
4)二次面接
5)最終面接
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