化粧品開発業務

募集要項

仕事内容

・マーケティング部門が策定するブランド戦略や販売戦略に基づき、関連部門と連携しながら新ブランド・新販路向け製品の開発を推進する。
・ブランドコンセプト、市場環境およびターゲット顧客のニーズを踏まえ、開発製品のコンセプトや製品設計要件および開発スケジュールを策定する。
・製品コンセプトに基づき、主要成分の選定および配合方針を設計し、研究部門や外部試験機関と連携して処方開発を推進する。
・研究部門や外部試験機関と協働し、開発処方の安定性、安全性、有効性および使用性を評価するとともに、各種エビデンスデータの取得・蓄積を通じて製品価値の向上を図る

応募条件

【必須事項】

・化粧品（スキンケア）、医薬部外品、医薬品、または日用消費財メーカーにおける製品開発業務の実務経験（目安3年以上）
・主担当者として、製品コンセプト設計から処方開発、評価試験等の製品開発プロセスを推進した経験
・物理化学（有機化学、界面化学等）または生命科学（皮膚科学等）に関する基礎的な知識
・Word、Excel、PowerPointを用いた資料作成・データ分析スキル
・4年制大学卒業以上

【歓迎経験】

・スキンケア領域における複数製品の開発経験
・チームリーダーまたはサブリーダーとして、製品開発プロジェクトや製品群の開発マネジメントを担った経験
・英語による技術文献・学術論文の読解力

【免許・資格】

特になし

【勤務開始日】

応相談

学歴

大学卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

6ヶ月

勤務地

東京

転勤の有無

可能性あり

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

勤務時間

通常（実質労働時間との連動）
就業時間：08:30 ～ 17:30
※時差出勤制度がございます。
休憩：1時間

勤務開始日

応相談

休日休暇

年間休日数：124日　※2026年度
土日祝
年間有給休暇：　 ～ 20日
法定休暇：年次有給休暇
特別休暇：年末年始休暇
その他休暇：慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年以降、5年毎)

年収・給与

年収　　400万円～650万円　経験により応相談
基本給　月給30.5～42.5万円

諸手当

住宅手当（41歳期末迄）、時間外手当、通勤手当（上限100,000円/月）　ほか

昇給

年1回

賞与

年2回(7月、12月)

採用人数

1名　

待遇・福利厚生

通勤手当：有
住宅手当：有
・従業員持株会
・育児介護支援制度
・契約リゾート施設（エクシブ他）
・法定外健康診断
・ストレスチェック

各種制度

健康保険：有
雇用保険：有
労災保険：有
厚生年金：有
退職金制度：有

選考プロセス

１）書類選考
２）適性検査
３）一次面接
４）二次面接
５）最終面接