新規事業立ち上げメンバー（オープンポジション）

募集要項

仕事内容

ご自身の経験や適性に合わせて、業務をお任せしていく予定です。
以下業務例となります。
・人材紹介先企業の開拓
・リード獲得に向けたオンライン/オフライン施策（Web広告、LINE公式運営、オンラインイベント等）
・求職者とのカウンセリング相談、入社前後のサポートの運用構築
・研修制度の立案や運営
副社長直下の新規事業となりますので、裁量を持った働き方が可能です。

応募条件

【必須事項】

・法人営業経験が2年以上ある方（無形商材・人材業界での営業経験者歓迎）

業界職種問わず、意欲やマインド重視の採用です。
入社後は事業展開のフェーズやご自身のスキル、適性に合わせて業務をお任せしていく予定です。

【歓迎経験】

・障がい者雇用の人材紹介事業でのご経験がある方
・オンラインマーケ/広告運用経験
・新規事業の立ち上げ経験

【免許・資格】

【勤務開始日】

応相談

学歴

高校卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

3ヶ月

勤務地

転勤の有無

可能性あり

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

勤務時間

通常（実質労働時間との連動）
就業時間：09:30 ～ 18:30

勤務開始日

応相談

休日休暇

年間休日数：125
土日祝
年間有給休暇：　
法定休暇：年次有給休暇、産前産後休暇
特別休暇：夏季休暇、年末年始休暇
その他休暇：リフレッシュ休暇（7～12月の任意の5日間）

年収・給与

年収　　500万円～700万円　経験により応相談
基本給　月給35-50万円
事業場外みなし労働時間制により、8時間勤務したものとみなす。 （事業内労働あり）
※45時間みなし残業込み
※理論年収を用います。

諸手当

昇給

年1回（6月）

賞与

年2回（6月、12月）

採用人数

1名　

待遇・福利厚生

通勤手当：有
寮・社宅：有
インフルエンザ予防接種費用全額補助、検診費用補助、M3 Patient Support Program、医師確認済のオフィスチェア、在宅勤務制度、借上げ社宅制度、ピアボーナス制度、結婚出産祝い金、懇親会補助、研修受講補助、ドキュメンテーション研修、書籍購入制度、企業型確定拠出年金、会社提携クレジットカード（ビジネスカード）、OA機器補助、フリードリンク

※在宅勤務制度：入社後出社研修（入社初日～1ヶ月程度）、月1回チーム出社日有り
※企業型確定拠出年金制度：正社員のみ対象、契約社員・アルバイトは対象外

各種制度

健康保険：有
雇用保険：有
労災保険：有
厚生年金：有

選考プロセス

１）書類選考
２）適性検査
３）一次面接
４）最終面接