掲載期間:25/04/17~27/04/16 求人管理No.026570
募集要項
医療ビッグデータを取り扱う医療データマネジメントのリーダー職
- 仕事内容
- ・医療ビッグデータから特定のデータを検出・確認作業のレビュー
(一部ご自身での作業も発生します)
・医療ビッグデータの中にあるフリーテキストから医療情報に資する情報を抽出し、分析可能な形へ構造化する業務(プロジェクト)のリード
・上記業務に用いるAIの改善作業およびリード(学習データ作成・管理、精度検証、推論結果の修正など)
・業務プロセスの改善・最適化
・その他、上記関連業務
※データ分析を主体とした業務ではございません。 - 応募条件
-
- 【必須事項】
- ・SQLまたはPythonでの開発経験(目安:2年以上)
・プロジェクトリーダー経験
※IT系プロジェクトであれば、内容は問いません。(システム開発・導入等) - 【歓迎経験】
- 医療に関する何かしらの知識をお持ちの方
- 【免許・資格】
- 【勤務開始日】
- 応相談
- 学歴
- 大学卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 3ヶ月
- 勤務地
- 転勤の有無
- 転勤なし
- 受動喫煙防止措置
- 屋内禁煙
- 勤務時間
- フレックスタイム制
フレキシブルタイムあり
始業時間帯:05:00 ~ 00:00
終業時間帯:00:00 ~ 22:00
標準勤務時間 9:30~17:30 - 勤務開始日
- 応相談
- 休日休暇
- 年間休日数:123
土日祝
年間有給休暇:下限日数は、入社直後の付与日数となります 4日 ~ 20日
法定休暇:年次有給休暇
特別休暇:夏季休暇、年末年始休暇 - 年収・給与
-
年収 500万円~800万円 経験により応相談
基本給 月給37~59.2万円
固定残業代:9万円~14.4万円(月40時間程度)含んだ額
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 - 諸手当
- 固定残業時間40時間0分/月(超過した時間外労働の残業手当は追加支給)
- 昇給
- 有
- 賞与
- 年2回(各回基本給1ヶ月分相当を基準 ※業績等による変動あり)
- 採用人数
- 1名
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当:有
家族手当:有
産前産後休業、育児休業制度(取得実績多数有)、介護休業制度
育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可
慶弔金規程
通勤交通費支給
定期健康診断
技術書購入補助
社内勉強会
受動喫煙防止対策:屋内禁煙
e-learning受講
など - 各種制度
- 健康保険:有
雇用保険:有
労災保険:有
厚生年金:有
定年:65歳
退職金制度:有 - 選考プロセス
- 1)書類選考
2)一次面接
3)最終面接
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