大手製薬メーカーの法務職/企業内弁護士（管理職採用）

募集要項

仕事内容

契約書チェック、法務相談対応を行って頂くとともに、専門性を活かしてコンプライアンス案件、知財案件、トラブル対応等、法務全般の業務 等
部門内のナレッジ共有等の業務運営、体制整備、メンバー育成等を通じた組織力・専門性の強化

応募条件

【必須事項】

・弁護士資格
・企業法務経験10年以上
・マネジメント経験者

【歓迎経験】

・当社と同規模企業でのインハウスご経験者
・英語力日常会話程度
・企業法務の基礎となる法令（会社法、独禁法、取適法、景表法、個人情報保護法等）の基本的な理解のある方
・製造委託契約など製造業に関わる契約書チェック経験のある方

【免許・資格】

弁護士資格

【勤務開始日】

応相談

学歴

大学卒以上

雇用形態

正社員

試用期間

3ヶ月

勤務地

東京

転勤の有無

転勤なし

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

勤務時間

フレックスタイム制
コアタイムあり
　10:00 ～ 15:15
9:00～17:45
11:50~12:50（休憩）

勤務開始日

応相談

休日休暇

年間休日数：127
土日祝
年間有給休暇：下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります　12日 ～ 20日
法定休暇：年次有給休暇
特別休暇：夏季休暇、年末年始休暇
その他休暇：創立記念日（4月10日）、骨髄ドナー休暇、メモリアル休暇　等

年収・給与

年収　　600万円～1100万円　

諸手当

住宅手当、家族手当、寒冷地手当、通勤手当、時間外勤務手当

昇給

年1回（4月）

賞与

年2回（7月、12月）

採用人数

1名　

待遇・福利厚生

通勤手当：有
家族手当：有
住宅手当：有

各種制度

健康保険：有
雇用保険：有
労災保険：有
厚生年金：有
厚生年金基金：有
退職金制度：有

選考プロセス

１）書類選考
２）一次面接
３）最終面接